La commission d’admission du 19 octobre a validé les candidatures de 3 nouvelles associations à la Pépinière Mathis, on leur souhaite la bienvenue ! On en profite pour souhaiter une bonne continuation à la Cie Dassyne ainsi qu’à l’association Labomatique qui poursuit son chemin dans de nouveaux locaux. Nous serons heureux de les retrouver dans […]
Nourrie par les réflexions des acteurs publics, privés et des habitants mobilisés dans le cadre de l’expérimentation Territoire Zéro Chômeurs de Longue Durée et réunis dans un groupe de travail animé par Projets-19 depuis avril, l’association Emile et Rosa a été officiellement créée le 10 septembre 2021. Elle a pour objet de faire vivre le […]
Après 3 ans de travail, c’est un grand moment pour tous les acteurs impliqués dans l’aventure, et nous avons hâte d’en avoir des nouvelles.
Le 19 et 21 octobre ont eu lieu dans les quartiers Rosa Parks et Flandres des kiosques création d’entreprises avec la présence de nos partenaires l’ADIE, la Mission Locale et Positive Planet et le soutien de la Mairie de Paris. L’objectif de ces temps de sensibilisation est d’aller à la rencontre des habitants au cœur […]
Le 12 et 13 octobre, OPALE et France Active ont organisé un temps de travail autour des tiers lieux culturels. Le DLA parisien et l’association AGETA (qui occupe le Shakirail) ont pu participer à ces journées qui ont eu lieu à Bordeaux, au sein de la Fabrique POLA. De nombreux témoignages, états des lieux, réflexions […]
Une nouvelle promotion est entrée chez EPICEAS.
6 nouveaux projets ont intégré le programme d’incubation d’Epicéas !
Ça y est, le cahier des charges et le décret d’application de la deuxième loi pour l’expérimentation TZCLD sont sortis et à Projets-19 la rédaction du dossier de candidature de Rosa Parks, menée par la Ville et la mairie du 19ème, a commencé.
Projets-19 se lance officiellement dans la création de la future entreprise à but d’emploi ! Avec la RIVP et la Régie de Quartier du 19ème, nous recherchons d’autres volontaires pour l’aventure et travaillons aux statuts, modèle d’organisation, etc de la future entreprise.